¿Qué funciona en la formación permanente de los empleados públicos? – | APRENDIZAJE | Scoop.it
No lo sabemos. ¿Porque no lo sabemos? Sencillamente, por qué no lo hemos evaluado. Existen, efectivamente, algunas experiencias de evaluación de  proceso, lo que conocemos como niveles bajos de Kilpatrick (evaluación de la satisfacción), pero hemos llegado con dificultades a la evaluación de la transferencia  y (casi) nunca a la de impacto. Recientemente, en un…