Rescooped by Ricard Lloria from Administración de organizaciones y empresas |
Manuel Gross's curator insight,
April 23, 2017 10:38 PM
Por Julio Pérez. Cuando se habla de cómo gestionar el cambio a través del liderazgo, es importante entender las alianzas, preocupaciones y relaciones entre una amplia variedad de individuos en una organización.
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