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Curated by Ricard Lloria

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Rescooped by Ricard Lloria from Administración de organizaciones y empresas

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Pensamiento Administrativo: El proceso de cambio: Qué, Cómo y Cuándo cambiamos. | #HR #RRHH Making love and making personal #branding #leadership | Scoop.it

From manuelgross.blogspot.cl - March 16, 2018 4:19 AM

Manuel Gross's curator insight, March 15, 2018 12:00 PM

Por Javier Díaz. A pesar de la estabilidad en los rasgos de personalidad, es posible modificar ciertas cogniciones, emociones, hábitos y comportamientos. Existen habilidades y experiencias que pueden entrenarse y que justifican la importancia de la formación.

Rescooped by Ricard Lloria from Administración de organizaciones y empresas

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From manuelgross.blogspot.cl - July 8, 2016 4:05 AM

Manuel Gross's curator insight, July 7, 2016 12:48 PM

Por Omar Carreño. Previamente es necesario entender "Por qué" pienso y siento de determinada manera y posteriormente establecer un plan de "Cómo" hacerlo para que las acciones "Qué" se vean materializadas de forma óptima.

Pensamiento Administrativo: El proceso de cambio: Qué, Cómo y Cuándo cambiamos.

#RRHH Cómo ser más efectivo definiendo los Qué, los Por qué y los Cómo.