Educación Siglo XXI, Economía 4.0

Los límites entre el mundo digital y el mundo físico se hacen cada vez más estrechos. El metaverso, un sistema virtual de comunicación e interacción, propuso, en 2022, una nueva manera de desenvolverse en el espacio de trabajo, más allá de la presencia física. Ahora nos preguntamos, ¿cómo lucirá el metaverso en el futuro?

No son pocas la voces que, con razón, nos advierten de que el teletrabajo puede volvernos invisibles. Toca reconocer que, igual que la gravedad lo manda todo hacia abajo o la entropía tiende a dispersar las partículas de un gas, el trabajo remoto tiende a ocultarlo todo. Nunca fue más cierto aquello de "ojos que…

Las nuevas reglas para el home office entrarán en vigor este martes luego de ser publicadas en el Diario Oficial de la Federación.

Hay un 67% de mexicanos que no tiene preferencia por el trabajo remoto, pero preferiría una forma híbrida o estar en una oficina

Después de varias semanas de rumores, Microsoft ha confirmado que Windows 10 tendrá una versión 21H1, que está ya disponible en versión beta y qu

• Equipos de cómputo y periféricos, los de mayor demanda para el trabajo desde casa • Seguridad, una pieza clave en el home office El 2021 se vislumbra como un parteaguas en los nuevos modelos de colaboración, sentando las bases para normalizar el trabajo remoto o la oficina desde casa

Los patrones deberán respetar los derechos laborales, datos personales, derecho a la intimidad y desconexión de sus trabajadores que apliquen el teletrabajo.

Si el mundo quiere migrar al teletrabajo es importante que conozca los riesgos, y para ello nada como hacer un curso de Ciberseguridad en el Teletrabajo.

De las reuniones por Zoom a la posibildad de operar maquinaria de manera remota. Hablemos de Telexistencia

¿Cómo evolucionar tu rol de líder a la nueva normalidad? Toma en cuenta los siguientes consejos y aplícalos en tu empresa.

Los líderes de negocio deberían analizar la implementación de esquemas de trabajo flexibles, como el teletrabajo, o las licencias temporales, para seguir operando y compitiendo.

Se trata de una figura central dentro de un equipo de trabajo remoto y cobró más relevancia con el aislamiento. Las claves de este nuevo perfil

Ya trabajamos con personas situadas al otro lado del mundo, y con el metaverso, podremos mirarnos las caras e incluso sentarnos juntos.

¿Trabajar a distancia es mejor para todos? En este texto, Efraín Salazar, “Fra”, escribe sobre la promesa incumplida del trabajo a distancia.

Antes de la pandemia todo el mundo hablaba de las bondades del teletrabajo. Pero, ya se sabe, cuando algo se prueba, comienzan las críticas. Hay que aprender a teletrabajar, porque no todos valen para ello ni quieren hacerlo.

Conozca los 7 beneficios de adoptar esta práctica de manera temporal o eficiente

Debido al confinamiento, pocas personas cuentan con el mobiliario adecuado para realizar su trabajo, un elemento importante es la silla.

Han pasado casi 10 meses del confinamiento debido a la pandemia por el virus SARS-CoV-2 y ante el aumento de número de casos de contagio, es difícil pensar en el regreso a las oficinas en el corto plazo, por lo que es necesario proveer a los diferentes usuarios de herramientas que les permitan colaborar para dar continuidad a los negocios, ya que regresar a la normalidad, todavía llevará algo de tiempo. 

Antes del Covid-19, el trabajo remoto para muchos era deseable, y no terminaba de concretarse en algunos países a pesar de que era factible con el uso de la tecnología.

Hoy en día existen muchas personas que encuentran trabajo remoto, que puedan ejercer desde la comodidad de su casa o cualquier sitio en el que se encuentren. Hay una gran cantidad de sitios webs donde

Qué es el teletrabajo y su importancia actual | Ventajas e inconvenientes para empresas y trabajadores | Factores humanos, organizativos y técnicos ¡Y mucho más!

Los líderes de finanzas también acelerarán la automatización de sus compañías, al tiempo que cambiará sus medidas y requisitos de seguridad para proteger a sus trabajadores.

Queramos o no, el mundo decidió cambiar sin nuestro consentimiento y ha generado un sinnúmero de restricciones de las que puede depender nuestra vida. Dentro de las posibles soluciones se encuentra el home office. Atrévete a adoptarlo en tu organización.