Educación Siglo XXI, Economía 4.0

En los procesos de contratación de personal, usualmente el tiempo demandado por este proceso se extiende por todo lo que implica revisar cada una de las postulaciones.

Como una alternativa más rápida y que promete eliminar sesgos al momento de tomar decisiones, un sistema de inteligencia artificial puede utilizarse para agilizar procesos.

As an HR practitioner of the future, how do you approach talent management and the people function to ensure the best employee experience?